精實新聞 2014-01-02 17:10:24 記者 賴宏昌 報導
誰說只有程式工程師才能進谷歌(Google Inc.)、亞馬遜(Amazon.com)等網路巨擘領取高額薪資？
彭博社2日報導，根據美國勞工部統計局的統計，2012年為美國電腦系統設計相關公司效勞的經濟學家平均年薪可達122,930美元(台幣368萬元)、較全美15,760位經濟學家的平均年薪高出24%，比美國、加拿大新任經濟學助教的88,000美元高出40%。加州大學柏克萊分校教授Steven Tadelis在2011年向校方請兩年假、替eBay打造一個全新的經濟研究團隊。他透露，科技公司早在4-5年前就開始在美國經濟學會(AEA)年會期間招攬人才。他說，在數據/資料當道的今天正是經濟學家發揮專長的時候。
過去數年來包括谷歌、亞馬遜、微軟(Microsoft Corp.)都已透過內部的經濟研究團隊來分析手上龐大的客戶數據，包括eBay、推特(Twitter)、臉書(Facebook Inc.)、亞馬遜等公司都在AEA網站上刊登徵才廣告。臉書經濟學家Michael Bailey指出，他的用戶行為數據研究團隊能夠協助臉書軟體開發團隊在廣告主、全球用戶之間取得平衡。
看過上面訊息之後，投資人再回頭檢視亞馬遜去年10月1日的宣布、或許會有豁然開朗的感覺！亞馬遜當時無視白宮要求美國龐大公務員休無薪假、宣佈年底將在美國逾40座物流中心創造逾7萬個全職季節性工作機會(註：較去年同期增加40%)。
亞馬遜隨後在12月26日宣布，2013年12月第三週全球新增尊榮(Prime)會員人數突破一百萬；「網路星期一(Cyber Monday)」當天亞馬遜全球各地客戶總計訂購了3,680萬項產品，相當於每秒訂購426項產品、創歷史新高紀錄；為確保原有會員權益不受影響，亞馬遜在尖峰時刻放慢接受尊榮會員申請速度。
相較於亞馬遜的大舉增員，全球零售業龍頭沃爾瑪(Walmart Stores, Inc.)只打算在2013年僱用55,000名季節性工人(年增10%)。亞馬遜、沃爾瑪的數據蒐集、分析預測能力預乎高下立判。
