冀解決缺工問題，斯洛伐克醫療保健需數位革命

專家稱斯洛伐克醫療保健需要數位革命

根據斯國媒體SITA 6月24日報導指出，斯國的線上醫療仍處於起步階段，面對低薪、缺工等問題，護理系統面臨崩潰危機，線上醫療方面，歐盟其他國家如愛沙尼亞、丹麥和西班牙等表現出色，患者可以在線上存取醫療記錄並可以要求重複配藥，慢性患者無需親自跑一趟醫院，另遠端醫療系統大幅增加救援效率，這都是斯國所缺乏的。

專家指出，斯國迫切需要線上醫療的創新，包括解決缺工問題，過度勞累的醫師以及大量花費在行政程序的時間，倘有更有效率的系統，將可使醫師投入更多時間在患者身上。此外，許多醫師對新的數位技術接受度不高，形成創新技術的推廣障礙。

報導指出，斯國有高達79%的城市沒有藥局，這意味著150萬人口的居住地，慢性病患者及休產假的婦女必須長途跋涉數公里取藥，並增加感染風險。
另一方面，近日斯國護理人員商會(KOS) 提請人們注意護理服務領域的嚴峻情況，特別是保母職業，提到斯國保母月薪約為800至1,000歐元之間，導致該職業對年輕一代的吸引力較低，亦容易導致斯國保母赴奧地利、德國或英國等更好工作條件和更高工資的國家。護理機構人員短缺的情況也很明顯，通常兩位護士必須同時照顧三十人。為了解決這個問題，護理人員商會建議大幅增加系統資金、提高工資和福利、穩定現有員工並引入優先租賃公寓、提前退休、額外休假、縮短工作時間以及提供水療治療等，改革社會服務及護理人員福利。(資料來源：經濟部國際貿易署)