法國國會頃通過一項與所有法國民眾直接攸關之購買力套案
據法媒Les Echos本(8)月5日報導，法國政府為拯救國內低迷之購買力，於7月7日正式送審購買力套案。謹查，該套案係由保護購買力之緊急措施法案及2022年修訂財政法案所組成，前後於7月22日及8月3日分獲國民議會及參議院通過，經8月4日召開兩院會議協調部分細節，最終達成共識通過，即將生效。
前述購買力套案(Pouvoir d’Achat)之內容重點略以：
(一)交通能源補助：
1. 燃油補助於9月及10月由原訂每公升18歐分升至30歐分，隨後於11月及12月降至10歐分。
2. 2022~2023年期間，交通補助費之所得稅免稅額上限由500歐元提高至700歐元，其中汽柴油費上限由200歐元改為400歐元。雇主可同時補助員工之公共交通費，比例最高可達75%，並由稅金及社會捐中抵扣。
(二)取消視聽稅：自本(2022)年秋季起取消視聽稅，法國境內每戶約可節省138歐元，海外屬地為88歐元，稅收將減少35億歐元。公共傳媒之經費則改由加值稅中分配。
(三)提高社會補助：依據通膨率調整退休金、低收入戶補助、殘疾與老弱津貼等多項社會補助，均回溯自7月1日提高4%。
(四)開學額外補助：除供收入微薄之家庭學生之開學津貼以外，8月16日開學日將另加碼發放每位成年學生100歐元及學童50歐元之補助，計有800萬戶可因此受益。
(五)殘疾津貼(AAH)調整：殘疾津貼金額不再依照配偶之收入計算，以確保殘疾者之經濟自主權。此項改革將於數月後生效。
(六)房租調漲上限：訂定國內房租每年漲幅上限3.5%，受益對象擴大至商店及員工數低於250人之企業。此外，住房不足或缺乏舒適環境保障之區域禁止漲租，以及電力公司對未付費用戶斷電前，有義務先給予1個月降電之時間緩衝。
(七)加值分紅獎金(PPV)：經企業決定或與福委會協商發放，取代原特殊購買力獎金(又稱馬克洪獎金)。於本年7月1日至2023年12月31日期間，扣抵上限為3,000歐元；參與利潤分紅者更可高達6,000歐元。員工薪水低於最低薪資3倍者(約4,000歐元)，前述獎金可免計入所得稅，包括本年上半年已領取之馬克洪獎金。
(八)鼓勵加班及未休假兌現：除規定之每週35小時工時以外，員工加班費免稅上限由5,000歐元調升至7,500歐元。目前僅有員工數少於50人之企業雇主可享有員工加班費抵扣社會捐，未來將進一步擴大至50~250人企業，抵扣金額由每小時1.5歐元降為0.5歐元。另自2022年至2025年將實施員工未休假兌現措施，與加班費適用相同之社會捐及所得稅制度。
(九)員工儲蓄：至本年年底，員工可自企業分紅之儲蓄帳戶中提領1萬歐元，免課所得稅及社會福利稅，但僅限用於購買商品或服務。
(十)自雇者之社會保險：對於月薪未達最低薪資1.6倍(即2,700歐元)者，可減少疾病及生育保險費用，約有70%之自雇者可自2023年1月1日起受益，微型企業家亦包括在內。
(十一)擴大醫衛福利：許多迄今未納入2020年7月通過的一項改善醫護人員待遇協議(Ségur de la santé)之職業，將可獲得調薪機會，包括托兒所護理人員、兒福人員、巡守隊及青少年法律保護者。(資料來源：經濟部國貿局)
