MoneyDJ新聞 2022-05-30 09:17:29 記者 郭妍希 報導
台積電(2330)、英特爾(Intel Corp.)位於美國亞利桑那州的晶圓代工廠僅相距80公里，兩廠同步於2021年破土、預定2024年投產。隨著兩家企業開始在美國緊鑼密鼓徵才，事實證明，台積電面臨的難度比英特爾高上不少。(圖為台積電亞利桑那州5奈米廠)
日經亞洲評論27日報導，光是找到足夠工人打造工廠就是一項挑戰，美國目前的就業市況為數十年最緊俏，夏季氣溫平均高達38度C的亞利桑那州，向來難以徵到足夠建築工。台積電原計畫今(2022)年秋季開始將晶片製造設備移入廠房，但卻通知供應商，時間點因建廠進度落後而推遲到明年第一季，惟2024年投產時間表未變。
報導稱，找到建築工人不容易，徵到高度專業的技師及工程師更是大挑戰。相較於蘋果(Apple)、臉書(Facebook)或谷歌(Google)等面對消費者的科技業，半導體製造並非美國最耀眼的科技領域，晶片製造已移至亞洲數十年，許多美國人對此並不熟悉。
這意味著，就算身為美國重量級企業的英特爾也須努力吸引人才，其中一個作法就是跟地方大學密切合作，尤其是亞利桑那州立大學(Arizona State University, ASU)，英特爾在此募到最多員工。ASU的工程學院居全美之冠，擁有近27,000名學生，問題是台積電是否也能在此徵才。
薪資也是一項問題。人力平台Glassdoor的統計顯示，台積電在美國聘用的工程師平均年薪約118,000美元，英特爾更高、平均超過128,000美元。更糟的是，許多矽谷企業也瞄準同一批畢業生，提供更優渥的薪酬。線上招募平台Hired報告顯示，美國軟體工程師2021年平均薪資為156,000美元。另外，台積電以工時超長、管理嚴格、注重紀錄與上下層級的企業文化著稱，員工連假日也須24小時待命，在美國恐怕難以複製同樣的靈活及快速反應文化。
報導引述消息指出，台積電原本計畫，亞利桑那州晶圓廠主要在美國徵才，並把人才送至台灣訓練一年，但最終因為在美國找到合格員工的困難度太高，決定在台灣同步徵人。一名台灣晶片開發商透露，高通(Qualcomm)、輝達(Nvidia)、英特爾(Intel)及超微(AMD)都在台灣及印度擴大工程師團隊，就是因為他們也同樣在美國遇到徵才困難的問題。
英特爾去年宣布要斥資200億美元在亞利桑那州打造兩座大型晶圓廠。三星電子則計畫投資170億美元赴德州建造晶圓廠。
荷蘭半導體設備業龍頭艾司摩爾(ASML Holding NV) 1月19日曾表示，接獲英特爾下單訂購一台還在研發中的設備。
＊編者按：本文僅供參考之用，並不構成要約、招攬或邀請、誘使、任何不論種類或形式之申述或訂立任何建議及推薦，讀者務請運用個人獨立思考能力，自行作出投資決定，如因相關建議招致損失，概與《精實財經媒體》、編者及作者無涉。
