Ceridian
CDAY
成立日期：1992年
上市日期：2018年
2024年2月，更改公司名稱為Dayforce Inc。
經營項目/產品：
該公司是美國的人力資本管理(HCM)軟體公司，提供客戶可進行人資作業的軟體即服務(SaaS)平台，及相關解決方案，旗下重點產品與服務可分為三大項，分別為：
Dayforce平台 佔總營收76%
Dayforce平台是該公司主要產品，提供客戶可運作、管理員工就職週期所經歷的各項人資服務的雲端數位平台，功能包含人力資源管理、薪水與稅收電子支付作業、平台專屬數位錢包、員工福利策畫、人才管理，以及勞動力管理等項目，展望協助客戶達到效率最佳化的成效。Dayforce可於網頁、iOS及Android等平台運作。
Bureau解決方案 佔總營收14%
Bureau品牌方案提供薪水支付，與相關服務解決方案套組，此外，Bureau方案另包含報稅，與該公司收購而得子公司業務等業務項目。
Powerpay平台 佔總營收8%
Powerpay是支付與人資方案雲端管理平台品牌，主要客群為位於加拿大，且僱用少於一百位員工的小型組織。
總公司位置及全球據點：
該公司總部位於美國明尼蘇達州明尼亞波利斯。
同時於加拿大、蘇格蘭、德國、澳洲、模里西斯共和國，以及新加坡等地設有辦公室。
競爭情況：
該公司競爭對手為其他大牌人資管理服務商，如甲骨文的PeopleSoft部門、ADP自動資料處理公司、SAP，以及Workday等公司。
產業地位，銷售概況：
該公司是美國主要的人力資源管理商之一，截止至2021年，該公司的Dayforce平台服務五千四百位組織單位，平台總計有五百萬位活躍使用戶，Powerpay平台則有三萬九千個客戶帳戶。
依據過往的季節性來看，第四季是該公司新客戶簽約、續約與正式運作的旺季，雖然該公司的雲端方案與訂閱收費制度，使這項季節性對整體運作結果並無明顯的影響，該公司仍預期於第四季與第一季擁有較高的收益。
依據業務市場來看，美國佔總營收60%，加拿大佔24%，其餘地區共佔14%。
依據業務性質來看，平台與方案的持續訂閱收益佔總營收83%，專業服務收業則佔16%。
產品銷售的主要客戶及管道：
該公司產品設計的目標族群為擁有一百位，至十萬位員工數的各規模企業單位，透過自家銷售團隊，直接販售產品與服務，同時透過第三經銷單位，間接販售旗下產品。
該公司收益多來自於雲端平台的經銷業務，Bureau方案方面，該公司注重於維持現有客戶的業務關係，於2012年，與2015年，先後停止北美與加拿大地區的新客戶行銷作業，將業務重心擺在現有客戶上。
研發及投資的方向：
該公司的研發方向為開發、維護平台所供應服務，同時開拓業務範圍，以便滿足客戶所需，拓大服務族群。
該公司於2021宣布，將拓展Dayforce Payroll支付服務至德國、香港、印尼、馬來西亞、菲律賓、新加坡、南韓、台灣與泰國等地市場。
2022年2月，與數位廣告行銷公司Cardlytics合作，共同推出旗下Dayforce錢包的現金回饋方案，往後在美國地區使用Dayforce錢包接收薪水的員工們，將可使用Dayforce所發行的萬事達卡，於各地零售商店消費，享有消費現金回饋福利，該公司展望以此加強給予客戶族群的福利，與個人財務流動整合服務，同時促進客戶消費率。
