核電重要性重現，惟核工人才斷層引發擔憂
核電重要性重現帶動核能產業復興，惟核工人才斷層引發業界擔憂
一、20世紀50年代為加速二戰後的全球經濟重建，在美國號召下衆多學子選擇核子專業加入核子產業，成就核能第一次黃金時代。惟在歷經1979年美國三哩島電廠事故、1986年蘇聯車諾比核災及2011年日本福島事故後，核電之污名化嚴重打擊核子產業形象，產業盛況一落千丈，從事核專業熱潮亦日漸式微。
二、據華爾街日報報導指出，2024年美國能源和就業報告顯示，核工業刻正面臨嚴重的勞動力高齡化問題，行業中年齡層高居55歲以上之勞動人口佔17%，30至54歲者佔60%，年齡在30歲以下者僅23%，明顯低於其他能源領域的29%。此外，Oak Ridge Institute for Science and Education研究數據亦指出，2012年至2022年美國獲得核子工程學士學位人數降幅達25%，2022年全美大學應屆畢業生中僅454人獲得相關學位。
三、近年來因氣候變遷為全球帶來之對低碳技術迫切需求及俄烏開戰後所暴露之能源安全和天然氣供應問題盡皆凸顯核電之重要性，進而推動西方世界出現返核浪潮，規模之大數十年僅見，核工人才斷層問題遂隱然浮現。
四、總部位於加州的環境政策研究中心預計，至2050年核能將佔全球能源供應之10%至15%。然人才為推動核技術創新、引領核產業發展的重要引擎，為滿足產業所需，估計全球核工人力總需求將超過400萬人，惟目前全美總計僅約68,000人，另據美國能源部推估，至2050年美國核能發電量將增加2倍，核工人才必須增加至超過20萬，否則產業復興將無以爲繼，爰積極培育新血並以高薪吸引專才已成當務之急。(資料來源：經濟部國際貿易署)
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