養老金無法滿足基本需求，越南逐漸提高退休年齡

越南逐漸提高退休年齡

越南退休人員之養老金無法滿足基本需求，越南媒體報導，越南退休人員表示，每月養老金遠遠低於生活成本，爰不得不繼續工作以維持生計。根據現行法律，簽有合約之勞工必須支付20年社會保險費，始能於退休時獲得養老金。去年之前，越南女性勞工退休年齡為55歲、男性60歲。自去年起越南逐漸提高退休年齡，直至2035年女性退休年齡將為60歲，至2028年男性將為62歲。在越南，生活在城市地區且月收入低於200萬越盾(約86.96美元)者被視為窮人，胡志明市之貧窮線則為380萬越盾（約165.22美元）。根據胡志明市社會保障局資料，該市超過4萬5,000人每月領取低於城市貧窮線之養老金。養老金高或低，取決於職工繳納社會保險之期限與作為繳納社會保險費依據之工資，大多數領取低退休金者為工廠勞工。退休人員每月養老金多者可達1.24億越盾(約5,391.30美元)，惟亦有退休人員每月收入低於100萬越盾(約43.47美元)。(資料來源：經濟部國貿局)