104：企業看3月景氣，9個月來首次呈「淨樂觀」
精實新聞 2013-02-26 11:57:20 記者 陳祈儒 報導 主計總處在今（26）日發布1月份失業率4.16%，為去年6月以來最低。104資訊科技(3130)集團行銷處協理陳力孑說，2月份失業率可能因年後臨時工作機會結束而承壓，但企業多於年後加開職缺，校園徵才旺季也即將在3月起陸續登場，此也正引領就業市場進入年度最熱鬧的高峰!企業看3月份景氣，9個月來首次出現「淨樂觀」，年後開工第5天的「徵才企業家數」和「職務數」也再度刷新5年來同期新高。
（一）企業看景氣：39.4萬個工作機會，較年前大增11%
統計年後開工第5天（2/22），104人力銀行線上工作機會數39.4萬個大關，較年前增加11%！若以指數呈現，2月份「104徵才指數」142.5，創金融海嘯2008年以來的5年新高，也比金融海嘯前半年的基期增加42.5%（見上圖圖一；徵才指數研究方法請見文末備註說明）。年後勞動需求也再創新高，今年年後第5天(2/22)的「徵才企業家數」和「職務數」創5年同期新高，改寫今年年後開工第2天（2/19）所創下的3年同期新高。
（二）企業看景氣：電子科技業缺十萬大軍；住宿餐飲增幅達13%104人力銀行2月份線上工作機會的前5大產業：電子科技業9.5萬個工作機會、占24.4%，批發零售業5.7萬個工作機會、占14.7%，一般製造業5.6萬個工作機會、占14.4%，住宿餐飲業4.5萬個工作機會、占11.5%，金融投顧業2.4萬個、占6.4%，前5大徵才產業合占逾7成。年增率則以住宿餐飲業增幅13%最大。
工作定義：季節調整後的全職、兼職、高階、派遣
計算方法：
以金融海嘯之前，2008年1～6月平均每月工作機會數為基期（指數=100）。
當月工作機會數除以基期工作機會數得出104徵才指數。
圖一解讀方法：若指數>100，當月工作機會數較基期增加。
若指數=100，當月工作機會數與基期持平。
若指數<100，當月工作機會數較基期減少。
若指數從前月105降至當月102，當月工作機會數仍較基期增加（102>100），唯增加幅度低於前月（102<105），成長動能趨緩。
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