義大利就業人數增加，惟女性及青年就業率與歐盟平均差距擴大

義大利就業人數增加，但女性及青年就業率與歐盟平均差距擴大

根據歐盟統計局(Eurostat)最新數據，2024年第四季義大利15至64歲人口就業率為62.2%，雖較2023年同期上升0.2%，但與歐盟平均的差距卻擴大至8.7%，使義大利在27個歐盟成員國中排名殿後。女性就業率僅53.1%，遠低於歐盟之66.3%，兩者較2023年同期之差距自12.8%擴大至13.2 %；同期間男性就業率雖仍低於歐盟平均，但差距略有縮小，從4.3%降至4.1%，15至64歲的男性就業率達71.3%，與歐盟之75.4%平均差距較小。

在不同年齡層中，義大利25至54歲的男性就業率(84.4%)相對較接近歐盟平均(87.5%)。青年和女性就業狀況仍是義大利落後於歐盟的主要群體，其中15至24歲的男性就業率僅23.6%，遠低於歐盟平均之36.9%，若考慮整體年輕族群(包含男性與女性)，歐盟平均就業率為34.8%，義大利僅19.2%，與歐盟的落差擴大至15.6%，較2023年同期下滑超過1%。即使是在就業核心的25至54歲年齡層，義大利女性就業率僅為64.6%，歐盟平均達77.8%，更較同年齡層的義大利男性低近20%。此外，義大利15至64歲的性別就業差距仍然顯著，男性就業率為71.3%，女性則僅為53.1%，兩者相差18.2%，較2023年同期的17.7%進一步擴大。

義大利女性尤以就業核心年齡層最為嚴重，因缺乏足夠的托育與全日制學校等支持而難以投入職場。55至64歲女性的就業率比歐盟平均低10.6%，義大利為49.2%，歐盟為59.8%；在25至54歲的女性群體中，義大利就業率為64.6%，遠低於歐盟平均之77.8% 。在15至24歲的年輕女性族群中，義大利更僅有14.5%，歐盟平均為32.5% ，落差高達18%。(資料來源：經濟部國際貿易署)